UVic UTalent

Informació General

Referència: 24FUBPASAPTTSTCI11224

Naturalesa: Plaça nova

Títol: Tècnic Superior o Tècnica Superior de Relacions Laborals

Tipus plaça: FUB

Any acadèmic: 2024 - 2025

Inici Convocatòria: 27-06-2024

Final Convocatòria: 11-07-2024

Àrea o Servei principal: Àrea de Polítiques del Talent
Àrea o Servei compartida 2: Àrea de Gestió Econòmica i de Personal

Descripció del lloc de treball

Descripció:
La UVic-UCC és una universitat jove i molt dinàmica de la Catalunya Central, amb un compromís especial per l’ensenyament de qualitat, la recerca innovadora i la internacionalització. L'Àrea de Polítiques del Talent de la UVic-UCC es responsabilitza de la gestió de tot el que fa referència a les persones que desenvolupen la seva activitat professional a la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya, ja sigui dins de l'àmbit acadèmic o bé dins l'àmbit de l'administració i serveis. Dona suport als òrgans de govern de la Universitat en matèria de personal i vetlla pel compliment de la legalitat vigent en tots els procediments de la seva competència.

L’ Àrea de Polítiques del Talent inicia un procés de selecció per incorporar un tècnic administratiu o tècnica de relacions laborals, amb un perfil proactiu, amb orientació al client intern i extern, i amb gran capacitat de treball en equip per formar part d'un equip cohesionat i amb creixement constant. Treballarà duent a terme gestions pròpies del departament laboral donant servei al conjunt de treballadors i treballadores de la FUB Balmes.

Funcions i tasques:
Les principals funcions i tasques que haurà de desenvolupar:
•Elaboració de contractes de treball,pròrrogues,novacions, desvinculacions de contractacions.
•Comunicació de contractes al SEPE.
•Tramitació de moviments a la Seguretat Social (altes, baixes, liquidacions).
•Gestió de quitances, cartes de resolució de contractes i certificats d'empresa.
•Assessorament laboral.

Requisits

Decret d’homologació dels títols del personal docent i investigador i el personal d’administració i serveis

Segons el Reial Decret 889/2022, cal que les persones que presentin la seva candidatura a convocatòries de personal docent i investigador (PDI) o personal d’administració i serveis (PAS) tinguin l’homologació dels títols expedits a l’estranger, ja què és aquesta homologació, la que habilita per a l’exercici d’una professió regulada a Espanya. El col·lectiu del personal investigador (PI sense docència) queda exempt d’aquesta obligació.

Títol cicle formatiu Nivell
Cicle Formatiu de Grau Superior en l’àmbit de l’administració i finances

Acreditació del nivell de suficiència catalana (Nivell C1) o estar en condicions d'obtenir-lo.

Acreditació del nivell B2 d'anglès o estar en condicions d'obtenir-lo.

Experiència mínima de 5 anys ocupant llocs similars

Experiència demostrable en: Seguretat Social, Sistema Red on-line, A3nomina o similar i Contrat@

Altres Requisits

Es valorarà

Grau en Relacions Laborals, Administració, Recursos Humans o similar
Experiència en l’àmbit universitari, centres de recerca o similar
Coneixement del marc regulador pel foment de la recerca (Ley de la Ciencia)

Competències

Assoliment:

Iniciativa

Orientació a l'assoliment

Planificació i organització

Preocupació per l'ordre i la qualitat

Gestió de l'equip:

Treball en equip i cooperació

Gestió personal:

Compromís amb l'organització

Flexibilitat i gestió del canvi

Influència:

Comunicació

Empatia

Orientació a l'usuari

Pensament:

Aprenentatge i utilització dels coneixements

S'ofereix

Incorporació dins el grup professional de PAS, Personal Tècnic d’Administració i Serveis en la categoria de Tècnic/a Superior
Tipus contractació indefinida
Jornada a temps complet
Salari brut anual: 30.443,55 €

Consulta aquí els avantatges de treballar a la UVic-UCC

Inscriure'm

Títol Sollicitud	Descripció	Estat	Sel·leccionar

A PHP Error was encountered